과학 최고의 무료 카지노 게임 전략 계획 2025-2030

목표 1 : 50 대 NSF 공공 연구 및 개발 최고의 무료 카지노 게임이되기위한 진전을 이루기위한 최고의 무료 카지노 게임의 계획에 기여

갭 :최고의 무료 카지노 게임은 현재이 지표에서 97 위를 차지했으며, 이는 연구 지출에 의해 주로 주도됩니다.

솔루션 1 : COS 다 분야 태스크 포스를 시작하여 지표를 식별하고 격차를 완화하고 최고의 무료 카지노 게임의 목표에 기여할 활동을 추천합니다

• 정량적 및 질적 데이터를 사용하여 실행 가능한 목표를 정의
• 연구 활동을 늘리기위한 전략을 개발하기 위해 각 부서에 권장 사항을 제시합니다 (예 : 제안서 수 또는 규모, 최고의 무료 카지노 게임원 연구 조교 수, 박사후 연구 교수)
• 브리지 펀딩을 통해 소프트 머니 연구 교수를 지원하기위한 공식 메커니즘 식별
• Dean에게 업계 및 기타 기관의 제안에 직면하는 고도로 활발한 연구 교수진을 지속적으로 수여하고 유지하는 방법에 대해 권장 사항을 작성하십시오.
• 교수진 교육 부하를 줄이고 제안서 작성 및 상 관리에 대한 직원 지원을 더 많이 제공하는 방법에 대한 각 부서의 아이디어를 요청합니다
• 스폰서 프로젝트를 사용하여 일반적으로 요청 된 제안서 (예 : 시설, 인구 통계 테이블, 최근에 자금을 지원하는 수상 데이터에 대한 링크, 예제 제안)로 공유 온라인 리소스를 채우기 위해 스폰서 프로젝트를 수행합니다.

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 보조금 자금 지원을받는 교수 수 증가
• 연구, 연구 교수 및 박사후 학부생의 수, 학부생
• 높은 연구 활동 교수의 유지 증가

솔루션 2 : 대규모 자금 지원 기회를 목표로 최고의 무료 카지노 게임적 이니셔티브 개발

• 현재 COS 전문 지식을 활용하고 최고의 무료 카지노 게임/클러스터 교수직을 지원하기위한 협업 노력을 장려
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• 스폰서의 요구를 전략적 최고의 무료 카지노 게임 방향으로 바꾸는 데 중점을 둔 COS 전략 및 학제 간 지시 사항위원회 만들기
• 현재 자금 지원 환경 (새로운 스폰서, 방향 변경, 고유 한 협업)의 격차를 해결하는 새로운 연구 센터를위한 개념 설계 개발
• 정부 및 지역 사회 참여 사무소와 협력하여 연방 세출 요청에 적합한 COS 특이 적 기회를 식별하고 이러한 기회를 더 잘 이해할 수 있도록 교수진을위한 교육을 제공합니다

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

• 최고의 무료 카지노 게임적 이니셔티브를 다루는 학제 간 연구 기관
• 학부 및 최고의 무료 카지노 게임원생을위한 연구 경험 증가
• 자금 지원 기회에 신속하게 대응할 준비가 된 교수진

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목표 2 : 연구의 영향 증가

갭 :제도적 명성을 반영하는 AAU 멤버십을 향한 우리의 진도를 발전시킵니다.

솔루션 1 : 임기 트랙 교수의 품질, 가치 및 범위 향상

• 연구 능력을 확장하기 위해 새로운 최고의 무료 카지노 게임적 임기 트랙 교수진을 고용
• 은퇴 한 교수진 교체
• 연구 우수성에 중점을 둔 전문 개발 기회 창출

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 전국의 신규, 최고의 학업 교수진을 유치하고 모집

솔루션 2 : 고품질 작업을 게시하려는 교수 노력 지원

• 교수진은 출판 비용을 지원하기위한 펀드를 만들어 (예 : 보조금이 만료 된 후 고 충격 출판물을 지원하기 위해) 펀드를 만들어 유명하고 인용 된 학술 저널을 출판하도록 권장합니다.

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

• 주요 저널에 게시 된 증가 된 학술 작품

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목표 3 : 포용적이고 다양한 연구 문화를 육성

갭 :많은 개인의 노력, 그러나 우리가 빛날 수있는 지역에서는 명확한 COS 수준의 비전이 적습니다.

솔루션 1 : 참여에 대한 장벽을 식별하고 다양한 연구원 커뮤니티를 모집하고 유지하기위한 노력

• COS-WIDE Diversity Committee를 만들고, 최고의 무료 카지노 게임에보고 된 주요 문제에 대한 기준 이해를 창출하고 솔루션을 효과적으로 대상으로하는 기후 설문 조사를 수행하는 혐의로 기소 됨
• 다양성 및 포용과 관련하여 전문 개발 최고의 무료 카지노 게임을 다루기위한 부서별 교수 멘토링 최고의 무료 카지노 게임 확장
• 교직원과 최고의 무료 카지노 게임원생이 역사적으로 소외된 지역 사회의 고등학교에서 채용 행사에 참여하도록하십시오
• COS 채용위원회에 다양성 옹호자 (또는 유사한 직책) 복원
• 잠재적 편견을 식별하고 해결하기위한 수상 및 인정에 대한 절차 검토
• 실험실 그룹 또는 안전하고 포용적인 현장 작업 (SAIF) 최고의 무료 카지노 게임을위한 행동 강령 작성에 대한 워크샵 제공

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 정기 설문 조사에 의해 추적 된 연구 환경의 측정 가능한 개선
• 인구 통계 학적 데이터를 통해 추적 된 것처럼 다양한 교수 인재 풀을 유치하고 모집 할 수있는 능력이 증가했습니다
• 관련 기준 (예 : NSF)과 관련된 제안서가있는 더 큰 교수진 성공

솔루션 2 : 이러한 영역에 대한 전문 지식을 갖춘 연구 관련 선호도 그룹 및 캠퍼스 단위의 지속적인 노력을 지원합니다

• 최고의 무료 카지노 게임적 행동 계획과의 정렬을 식별하기 위해 다양성, 형평성 및 포용 사무소와 협력
• Northern Nevada Diversity Summit에서 COS 표현을 갖습니다
• 1 세대 학생 센터, 준비/트리오 프로그램, 재향 군인 서비스 사무소 및 기타 캠퍼스 그룹의 대표자 초대를 위해 COS 다양성위원회에 가입하거나 교수진을위한 COS 테마 워크샵을 개발하기 위해
• 선호도 그룹 (예 : Sacnas, Ostem)에 대한 지원을 확대하고 이러한 그룹과 인터페이스하거나 다양성 및 STEM과 관련된 주제에 대해 말하는 Discover Science Speakers를 초대합니다

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

• COS 연구 컨텍스트에만 해당 될 수있는 캠퍼스 전체 자원과 주식 문제 사이의 더 큰 정렬
• 학부 연구원과 최고의 무료 카지노 게임원 프로그램 인구 통계를 통해 추적되는 COS 연구 실험실에서 역사적으로 소외된 그룹의 참여가 증가했습니다
• 정기 기후 조사에 의해 추적 된대로 소속감의 측정 가능한 증가
• 다양한 배경에서 연구원을 유치하고 유지하는 능력 향상

목표 1 : STEM 교육을위한 포용적이고 접근 가능한 경로 확장

갭 1 :학부 및 최고의 무료 카지노 게임원 STEM 등록의 제한된 다양성 및 확장 된 멘토링 및 경력지도가 필요합니다.
갭 2 :부족한 교수진 개발 기회 포용적이고 혁신적인 교육 관행과 교육과 관련하여 수행 된 전문 개발 노력에 대한 더 광범위한 인식에 중점을 둡니다..

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• 다양하고 포괄적 인 STEM 등록을 개선하기위한 목표 모집 노력 증가
• 과소 평가 및 유학생 지원을위한 경력 안내 서비스 확장
• 등록 증가에 대한 응답으로 교수 조교의 수를 늘리십시오
• 조교가 가르치는 효과적인 교육에 대한 교육 및 지원 강화 및 COS ​​내에서 현재 관행을 검토하여 최고의 무료 카지노 게임 전체를 채택하는 성공적인 모델을 식별합니다 (예 : 하루 종일 오리엔테이션을 고려하십시오)
• 학위 경로 탐색에 대한 자원과 지침을 증명하는 모든 COS 학부생들을위한 전용 캔버스 코스 개발

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• STEM 분야의 보존 및 졸업률 증가, 특히 부적절한 및 국제 학생들 사이에서
• 확장 된 학생-학생 지원을 통한 멘토링 참여의 성장 달성
• 클래스 크기를 줄이고 참여를 향상시키기 위해 추가 교실 및 멘토링 공간 구축
• STEM 코스에서 학생들의 효과적인 지원을위한 TA 참여를 높이고 교육을 개선
• COS 학부생에게 필수 학업 자원 및 지침에 쉽게 접근 할 수있게하여 학업 성공 및 학위 내비게이션을 향상시킵니다

솔루션 2 : 포함에 중점을 둔 교수진을위한 전문 개발 교육 기회의 빈도 늘리기

• 교수진이 포괄적 인 교육 관행을 채택하도록 돕는 전문성 개발 기회를 키 웁니다
• 효과적인 교육 방법론을 공유하고 홍보하기 위해 연례“최고의 무료 카지노 게임 교육”회의를 시작합니다
• 연간 평가 및 홍보 결정에서 전문성 개발의 가치에 관한 지침 제공
• 우수 교육의 진보 사무소와 조정

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

• 매년 포괄적 인 교육 워크샵에 교수진의 성장 성장
• 포괄적 인 STEM 교육을위한 실무 커뮤니티를 육성
• 포괄적 인 교육 관행에 전념하는 교수진을 인정하고 유지

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목표 2 : 접근성을 지원하기 위해 강의 공간을 넓히고 강의실 공간을 늘리십시오

갭 :코스 스케줄링, 강의실 공간 제한 및 병목 현상 과정의 높은 등록에있어 제한된 유연성.

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• 접근성을 향상시킬 수있는 코스 오퍼링이 증가 할 필요가 있는지 식별하기 위해 다 분야 실무 그룹을 설립하기 위해 정량 및 질적 데이터를 수집합니다
• 실무 그룹의 권장 사항에 따라 코스 오퍼링을 조정합니다 (예 : 여름 및 저녁 코스 증가, 동기 및 비동기 온라인 코스 가용성 증가, 병목 현상 과정 및 스케줄링을 고려)
• 해외 컨소시엄 (USAC)과의 파트너십을 늘리기 위해 국제적으로 과정을 개발하고 제공합니다

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 여름 및 저녁 수업에 더 많은 학생 등록
• 추가 온라인 오퍼링을 통해 온라인 등록 증가
• 다양하고 국제 학생 단체를 지원하기위한 유연한 일정 및 위치 옵션 제공
• USAC와 파트너십을 맺고 국제적으로 제공되는 3 개 이상의 새로운 세 개를 설립

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• 주요 줄기 코스에서 교실 공간을 늘리고 클래스 크기를 줄입니다
• 교과서 및 코스 요금을 낮추기 위해 오픈 소스 자료 개발, 접근성 향상
• 강사 제공 자료와 오픈 소스 학습 자료 개발
• 교수진이 코스 기반 학부 연구 경험 (Cures)에 대해 배우고 고려하도록 장려합니다. 워크샵 또는 웹 리소스를 통해
• 가르침 능력을 확장하기 위해 최고의 무료 카지노 게임적 교육 교수진 고용 증가

솔루션 2와 관련된 결과 2 포함 :

• 교실 용량을 확장하여 클래스 크기 감소
• 저렴한 학습 자료를 제공하여 졸업률 향상
• 더 작은 대화식 클래스 환경을 통해 더 빠르고 효율적인 학위 완료를 달성
• 일정이 제한된 학생들은 정규 수업 시간 동안 연구 경험을 얻을 수 있습니다

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목표 3 : 경력 준비 및 학생 지원을 향상시키기 위해 기업 파트너십 강화

갭 :인턴쉽, 장학금 및 학생 경력 옵션을 지원하기위한 제한된 공식 기업 파트너십.

솔루션 1 : COS 파트너를위한 공식적인 기업 파트너십 프로그램 개발

• 과학 최고의 무료 카지노 게임에 맞춰진 성공적인 프레임 워크를 모델링 한 구조화 된 기업 파트너십 프로그램 설립
• STEM 분야에 대한 공동 관심사에 중점을 둔 파트너십을위한 최고의 무료 카지노 게임 회사 식별

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 각각의 새로운 기업 파트너십, 각각의 인턴쉽 또는 장학금 지원
• 학생들을위한 인턴쉽 배치 및 직업 기회 증가
• 최고의 무료 카지노 게임 주최 행사를 통해 기업 파트너와 직접 참여하여 경력 준비를 강화합니다

솔루션 2 : 최고의 무료 카지노 게임 산업의 현지 기업을 파트너십 기회에 접근하고 전략적 네트워킹 기회를 통해 새로운 관계를 구축 할 수 있습니다

• 국제 학생들에게 중점을 둔 대상 인턴쉽 및 경력 준비 프로그램 확장
• 지역 경제 개발 기관과 파트너십을 맺어 학생들과 지역 고용주를 연결

솔루션 2와 관련된 결과 2 포함 :

• 인턴쉽 배치 및 학생 경력 기회 성장
• 경력 준비 프로그램을 통해 유학생을위한 지원 증가
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목표 1 : 자원에 투자함으로써 사전 연구 및 교육 능력

갭 1 :제한 인프라.
갭 2 :혁신을 제한 할 수있는 노화 시설.

솔루션 1 : 연구 및 교육 시설 개선 및 증가

• COS 인프라 프로젝트를 평가하고 우선 순위를 정하는 COS 인프라 자문위원회 양식
• 위원회는 관리자 및 정책 입안자와 공유하기에 적합한 다양한 인프라 투자에 대한 ROI 보고서를 준비합니다
• 혁신을 촉진하기위한 실험실, 컴퓨팅 리소스 및 협업 공간 현대화
• 동일한 프로그램에서 학생들의 군집을 홍보 할 수있는 최고의 무료 카지노 게임원생 사무실 계획을 재검토하여 사기와 협력 홍보

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 자원 할당에 대한 정당화와 함께 주소 인프라 자금 지원 요청
• 연구 생산성 향상 및 교수 및 학생 채용 지원
• 시설에 대한 작업 주문 요청 감소 및 스타트 업 패키지에서 리노베이션 자원의 필요성
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솔루션 2 : 연구 및 교육 우수성에 필요한 기관/프로그램 인프라에 투자

• 현재 포트폴리오의 격차를 해결하고 학제 간 연구에 종사하는 교수진 및 학생들에 대한 지원을 확대하는 새로운 연구 및 교육 센터를 최고의 무료 카지노 게임하십시오

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

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• 학제 간 최고의 무료 카지노 게임원 프로그램에 학생 등록 ​​증가 및 협업 팀을위한 외부 자금의 성장

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목표 2 : 우리 국민에 투자하고 지역 사회에 참여하십시오

갭 1 :전문 개발을위한 제한된 리소스.
갭 2 :학생들을위한 경력 지원에 대한 최소 동문 및 지역 사회 참여.

솔루션 1 : 성장 및 경력 개발을위한 전문적인 기회의 수 증가

• COS 경력 프로그램에서 학생 일자리 및 인턴쉽 확장 및 홍보
• 멘토십, 리더십 및 최고의 무료 카지노 게임 커뮤니케이션에 중점을 둔 교수진 지원
• 직원이 전문 기술 세트를 구축 할 수있는 프로세스를 간소화
• 최고의 무료 카지노 게임 이외의 전문성 개발을 지원하는 기금 설립

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 학생들은 커리어 경로를 명확하게 얻고 네바다 커리어 스튜디오를 통해 측정 할 수있는 진보를 통해 직업 응용 프로그램을 강화합니다
• 교수진은 학생의 성공에 필수적인 기술을 개발하고, 자금 조달을 확보하고, 지역 사회와의 관계를 맺고, 사후 평가를 통해 결과를 측정 할 것입니다
• 직원은 최고의 무료 카지노 게임 HR을 통해 메트릭을 추적하여 홍보 기회가 증가 할 것입니다.

솔루션 2 : COS 동문 및 커뮤니티 파트너와 연결하려는 노력을 개선하거나 확장하십시오

• 교수진, 학생 및 개발 직원과 관련된 강력한 동문 참여 프로그램 개발
• 커뮤니티 참여 이벤트 수 증가

솔루션과 관련된 결과 2 포함 :

• 학생들은 고용 기회를 향상시키는 동문과 귀중한 관계를 구축 할 것입니다
• 교수진은 고용주가 소중히 여기는 지식과 기술에 대한 더 깊은 이해를 얻게됩니다
• COS에 대한 동문 기여가 커질 것입니다

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목표 3 : 채용 및 보존을 높이기 위해 학생, 교직원 및 교직원 간의 우수성을 인식

갭 :COS 내 기부금에 대한 불충분 한 인식

솔루션 1 : COS 성과의 내부 인식 증가

• 고성능 교수진 및 직원을 유지하기위한 일관된 최고의 무료 카지노 게임 개발
• 혁신적인 과정, 워크샵 및 연구 프로그램을 설계하는 교수진을 장려하고 보상합니다

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 우수한 교수진, 교직원 및 학생의 채용 및 유지 개선 COS
• 향상된 조직 효율성은 COS 내에서 지속적인 우수 문화에 기여하는 숙련 된 개인을 유지함으로써 발생할 것입니다

목표 1 : 교육, 정책 및 산업 분야의 파트너와의 협력을 통해 과학 최고의 무료 카지노 게임의 현지 영향을 강화하고 지역 사회 봉사 활동 캠퍼스 리더로서 최고의 무료 카지노 게임의 입지를 확대합니다

갭 1 :WCSD (Washoe County School District) 및 네바다 북부 커뮤니티와의 연결 부족.
갭 2 :외부 정책 및 산업 파트너와의 협력을위한 잠재력이없는 상태.
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솔루션 1 : 협업 증가, 커뮤니티 참여 및 지식 공유를 통해 COS 영향 강화

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• 메인 최고의 무료 카지노 게임 캠퍼스 및 호수 타호 캠퍼스의 학문적 회의를 주최
• 커뮤니티 중심의 참여 이니셔티브 설계 및 실행
• WCSD K-12 학교와의 파트너십 강화
• 최고의 무료 카지노 게임적 증거를 사용하여 의사 결정자에게 영향을 미치기 위해 정책 토론, 전문가 패널 및 자문위원회에 참여하여 정부 및 산업 파트너의 요구를 해결
• 서있는 COS 봉사 활동 및 참여위원회 형성
• 워크샵, 컨퍼런스 및 커뮤니티 참여 행사 증가
• 캠퍼스 전문가 또는 방문 연사를 방문하여 평가, 최고의 무료 카지노 게임 커뮤니케이션 및 지역 사회 참여에 대한 모범 사례에 대한 주제에 대한 워크샵을 제공합니다. 현재 및 들어오는 교수진에게 미디어 교육 제공

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

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• 협업 프로젝트 및 연구 이니셔티브는 최고의 무료 카지노 게임이 실제 문제를 해결하는 데 도움이되는 방법에 대한 모델이됩니다
• 교수진과 직원은 자금 지원 기관과 함께 성공적인 봉사 활동 최고의 무료 카지노 게임을 개발하기위한 지식과 도구를받습니다

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목표 2 : College of Science Units에서 제공하는 공공 서비스에 대한 인식 늘리기

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갭 2 :공공 서비스 단위를위한 공식화 된 마케팅 및 커뮤니케이션 모범 사례 없음 각 청중에게 활동을 홍보하기위한 명확한 워크 플로우를 정의합니다.

솔루션 1 : 공공 서비스 이니셔티브의 효과적인 조정 및 마케팅을 지원하기위한 포괄적 인 커뮤니케이션 최고의 무료 카지노 게임 개발 및 구현

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• 새 블로그를 통해 네바다 주 기후 사무소에서 컨텐츠를 지속적으로 게시
• 기존 Creg/NBMG 웹 사이트의 컨텐츠 재 구축 및 업데이트
• 각 장치의 요구와 기능에 따라 프로모션 및/또는 커뮤니케이션을위한 전문 모범 사례를 개발
• 워크 플로 개발, 공공 서비스 단위 및 Marcom 팀 구성원에게 역할 및 책임을 지정
• 공개 행사를위한 이벤트 조정 및 마케팅이있는 유닛에 대한 추가 지원 제공

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• 네바다의 기후, 지진 학적 환경 및 기타 공공 서비스 단위 활동에 대한 더 큰 이해를 키우십시오
• 최고의 무료 카지노 게임의 모범 사례와 일치하도록 커뮤니케이션을 개선하고 표준화하십시오

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목표 3 : 공공 과학 이벤트 및 박물관 봉사 활동 최고의 무료 카지노 게임을 통해 지역 사회 구성원들 사이의 호기심과 흥분을 육성

갭 1 :Discover Science 강의 시리즈 (DSLS) 대화 (Target : Public).에 대한 대중의 인식과 출석률이 낮습니다.
갭 2 :에너지 솔루션 포럼 (ESF) 대화 (대상 : 관련 산업 전문가)에 대한 대중의 인식 및 출석..
갭 3 :Fleischmann Planetarium and Science Center, Natural History 박물관 및 W. M. Keck Museum이 주최하는 박물관 홍보 행사를위한 홍보 자료 제작에 대한 최소한의 지원.
갭 4 :과학 최고의 무료 카지노 게임 박물관 활동, 행사 및 전시회에 대한 대중의 상대적으로 낮은 대중의 인식.

솔루션 1 : 가시성, 기업 파트너십 및 커뮤니티 참여를 높이기위한 COS의 공공 봉사 활동 및 이벤트 최고의 무료 카지노 게임을 개조하십시오

• 매년 4 명의 스피커에서 널리 알려진 최고의 무료 카지노 게임자에게 자금을 조달 할 예산
• 더 많은 외부 참석자들이 시리즈에 대한 단어에 가입하고 잠재적 인 기업 파트너에게 전파하도록 장려하기위한 새로운 강력한 프로모션 최고의 무료 카지노 게임을 수립합니다.
• 박물관 큐레이터는 COS Marcom 팀과 협력하여 프로모션 최고의 무료 카지노 게임을 구축합니다
• 박물관 이벤트에서 연례 최고의 무료 카지노 게임 전체의 날을위한 승진을 계획하고 실행하려는 노력을 펼치십시오
• 박물관 큐레이터는 COS 커뮤니케이션 전문가와 협력하여 월간 e- 뉴스 레터에서 콘텐츠를 수집/공유하기 위해
• 대상 프로모션 노력을 통해 박물관 월간 뉴스 레터의 범위를 확장합니다 (예 : 전단지를 추가하여 WCSD 학생들에게 주간 패킷에 목록에 합류)

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• DSL 및 ESF 이벤트에서 외부 수 (예 : 예비 학생, 커뮤니티 회원) 참석자 수 증가
• 매월 5%의 박물관 가입자 수를 전년 대비 5% 늘리십시오
• 박물관 활동에 대한 인식 확대 및 박물관 방문객 수 증가

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목표 4 : 교수진 연구에 대한 공개 지식 증가와 네바다와 그 밖의 실제 시사점

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갭 2 :국가 규모에 대한 획기적이고 영향력있는 과학 최고의 무료 카지노 게임 교수 연구에 대한 인식이 일관되지 않게 측정되었습니다.

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• COS 웹 사이트에서 공개 페이지를 만들고 홍보하여 ​​대화를 나누거나 특정 주제에 대해 강의실을 방문하기 위해 강조되기를 원하는 COS 교수진을 특징으로하는“발표자 국”역할을합니다.
• COS 소셜 미디어 페이지에 교수진 및 직원 성과를 지속적으로 게시
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• COS 연구원과의 인터뷰를 수행하고 오늘 네바다에 대한 이야기를 씁니다
• 지역적으로 관련이있는 연구 이야기를 위해 (예 : 네바다 주 네바다 주 네바다 지역에)
• 네바다 주를 넘어서 이야기를 증폭시키기위한 최고의 무료 카지노 게임에 대해 Central University Communications 팀과 협력
• 지역 뉴스 방송국의 텔레비전 지점을 통해 이야기를 증폭시킵니다

솔루션과 관련된 결과 1 포함 :

• COS가 생성 한 품질 연구에 대한 지역/주 전체 및 국가적 인식 증가 (기준선, 목표를 세우는 목표)
• 전국의 신규, 최상위 학업 교수진을 유치하고 모집